Votre cabinet de recrutement en ingénierie, R&D à Paris et Strasbourg
Atava est un cabinet de recrutement en ingénierie, R&D et bureaux d’études à Paris et Strasbourg en Alsace.
Notre métier est avant tout d’accompagner les entreprises, TPE/PME et grands comptes dans l’externalisation des process de recrutement de profils en ingénierie, R&D et bureaux d’études.
Nos services sont basés avant tout sur une expérience de plus de 30 ans dans le recrutement pluridisciplinaire d’experts, de managers et de consultants en ESN et sociétés de conseils en ingénierie.
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Cabinet de recrutement en ingénierie, R&D : nos services
Nous sommes à votre écoute pour vous accompagner dans le recrutement de vos talents en ingénierie pour votre service de Recherches et Développement ou vos bureaux d’études à Paris, Strasbourg, en Alsace et dans toute la région Grand-Est :
- Ingénieur d’études
- Ingénieur en informatique industrielle
- Ingénieur R&D
- Ingénieur en automatisme et robotique
- Ingénieur en mécanique
- Ingénier en informatique embarquée
- ….;
Cabinet de recrutement en ingénieur – R&D à Paris et Strasbourg par approche directe.
Vous souhaitez confier votre recherche d’emploi à un spécialiste du recrutement d’ingénieurs ? Un cabinet de recrutement à Paris et Strasbourg en Alsace spécialisé dans les métiers de l’ingénieur, de la Recherche et du développement ? Atava est le partenaire incontournable dans ce domaine.
A quoi bon passer des annonces sur des jobboards et les sites d’emploi pour trouver la perle rare. Atava procède exclusivement par approche directe.
Un cabinet qui accompagne ses candidats dans leur recherche d’emploi.
Atava n’est pas seulement un cabinet de recrutement destiné à chercher et à trouver le bon candidat pour son client. Atava est également le cabinet de recrutement de ses candidats. Les villes de Paris, Strasbourg et se région Alsace, offrent de nombreuses opportunités d’emploi que notre cabinet s’assure de sélectionner pour répondre au mieux à vos attentes.
Nous avons une connaissance pointue des marchés parisiens, strasbourgeois et du Grand Est et des différents acteurs qui le compose : clients finaux, ESN, sociétés de conseils en ingénierie, bureaux d’études, startups, etc.
Un cabinet de recrutement d'ingénieurs chasseur de tête à Paris et Strasbourg
Notre expérience de plus de 30 ans en société de services informatiques, ESN, sociétés de conseils en ingénierie nous a appris à trouver et recruter les talents en pénurie.
Ainsi, notre compréhension du marché et notre expérience nous permettent de guider les entreprises et les candidats dans leur parcours de recrutement à Paris, Strasbourg et dans toute la région grand Est. En construisant et animant régulièrement notre réseau, nous nourrissons chaque jour un peu plus notre vivier de candidats qualifiés.
Chez Atava, nous capitalisons sur notre expérience et notre connaissance pointue du secteur pour créer et entretenir des relations privilégiées avec les acteurs de la région.
Votre cabinet recrutement en ingénierie - R&D : Nos Valeurs
Choisir Atava, c’est bénéficier de l’expertise et d’un savoir-faire en recrutement en ingénierie pour trouver le match parfait entre candidat et recruteur. Faites confiance à Atava pour vous accompagner dans vos recrutements d’ingénieurs et trouver les talents dont vous avez besoin.
Nos valeurs :
La proximité
A la proximité géographique fondamentale afin d’être au plus proche de nos clients et de nos candidats, nous ajoutons la proximité métier.
L’exigence
Nous mettons en oeuvre une approche personnalisée aussi bien pour nos clients que pour nos candidats. Nous prenons le temps nécessaire à l’accompagnement de nos candidats et de nos clients afin de les accompagner tout au long du processus de recrutement.
L’expertise métier
Fort de nos 30 ans d’expérience dans le recrutement d’ingénieurs à Paris, Strasbourg et dans le grand est, nous pouvons nous vanter d’une parfaite connaissance des métiers pour lesquels nous recrutons.
La réactivité
Tous nos clients et tous nos candidats sont importants. La réactivité est au coeur de nos actions quotidiennes en tant que gage de la satisfaction de nos clients et de nos candidats.